Terakhir dikemas kini pada 05/03/2025
Seniors Back In Action (SEBA) adalah satu inisiatif di bawah Program Latihan MADANI (PLM) yang dikendalikan oleh HRD Corp bertujuan untuk memberikan peluang upskilling dan reskilling kepada warga emas dan pesara supaya mereka boleh:
i. Meningkatkan peluang pekerjaan dalam sektor yang berbeza atau dalam kapasiti baru.
ii. Menjana pendapatan sendiri dengan menggunakan pengalaman dan kepakaran mereka.
iii. Mengurangkan beban kewangan warga emas dan pesara melalui peluang kerja dan inisiatif sosial.
iv. Meningkatkan kesedaran masyarakat supaya lebih menerima warga emas kembali ke dunia pekerjaan.
Tempoh latihan:
i. Minimum: 3 hari (24 jam, 8 jam sehari)
ii. Maksimum: 3 bulan Mesti dilaksanakan dalam tempoh 6 bulan dari tarikh surat pelantikan.
Syarat kelayakan:
i. Warga emas Malaysia atau pesara berumur 60 tahun ke atas
Sebagai Peserta:
i. Layari portal Upskill Malaysia
ii. Cari dan pilih kursus di bawah inisiatif SEBA yang sesuai dengan minat dan keperluan anda.
iii. Ikuti arahan pendaftaran yang disediakan di portal tersebut.
Sebagai Penyedia Laihan:
i. Layari laman web rasmi HRD Corp.
ii. Klik pada pautan "Submit Your Proposal" untuk dihantar ke portal Upskill Malaysia.
iii. Log masuk menggunakan akaun e-TRiS anda dan ikuti arahan untuk menghantar cadangan kursus.
Terakhir dikemas kini pada 21/04/2025
- Program Returnship merupakan inisiatif perintis anjuran BNM dan SC untuk menggalakkan wanita kembali bekerja dalam sektor kewangan selepas mereka mengambil rehat kerjaya. Pembiayaan program bersasar di bawah Asian Banking School dan InvestED bagi menyokong wanita beralih semula ke dalam tenaga kerja dalam industri kewangan dan pasaran modal termasuk program latihan, jalinan dengan bakal majikan dan sokongan tambahan
Ketahui bantuan khusus untuk anda di bawah Belanjawan 2025 dengan menggunakan Pelancar Carian
